採用情報
制度・取り組み一覧
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ランチ制度
他部署との交流を目的として、月に2回までランチ代を支給する制度です（上限あり）。 -
ビールで乾杯制度
終業後、オフィスに常備してあるビールを飲みながらメンバー間の交流を深めることができます。 -
ワーケーション支援制度
箱根や熱海の旅館と提携しており、小額の自己負担で温泉旅館で仕事をしたり、そのまま宿泊したりできます。 -
テレワーク勤務手当
テレワーク時の自宅の水道光熱費および通信費用の業務負担分として、一定金額を支給します。 -
快適に働くための備品提供
PC、ディスプレイ、椅子、ヘッドセットなど、快適に働くための備品を提供します。希望者にはBYOD制度も。 -
通勤手当
一定の範囲内で、通勤に要する実費を支給しています。 -
その他休暇
慶弔休暇、子供の看護休暇、介護休暇、母性健康管理のための休暇、生理休暇、裁判員制度休暇など。
